在世界心理健康日到来之前，EMCOR UK 成为全球首家通过 BSI 心理健康与安全 认证的组织

2021 年 10 月 6 日

在世界心理健康日来临之际，EMCOR UK 成为全球首家证实其践行“以人为先”并通过 BSI 新方案认证的组织。该方案基于 ISO 45003:2021 职业健康安全管理国际标准——工作场所心理健康与安全——社会心理风险管理指南。

这项新的国际标准于今年早些时候发布，旨在为改善员工心理健康、安全和福祉提供指南。该标准指出，识别并解决工作场所心理健康与安全问题的成因，建立安全、支持性的组织文化，从而创建有助于增强员工福祉的工作环境，这对组织而言极为重要。

该认证计划由 BSI 制定，其评审范围包括：职业健康安全管理体系的影响，以及职业健康安全管理体系在保障员工身体健康安全的同时，如何管理可能导致身体、心理、认知和情感伤害的社会心理风险，以确保员工心理健康。

BSI 健康、安全和福祉全球负责人 Kate Field 表示：

“在 2019/20 年度，工作中的精神健康损害造成多达 3880 万天的损失[1]，而新冠疫情的影响将会加剧这一问题。在考察组织的有效性、效率和长期生存力时，员工的健康、安全和福祉至关重要。”

“ISO 45003 标准帮助组织了解问题所在，并在组织层面制定新的方法，对短期和长期风险进行主动管理。目前，工作场所存在的压力、倦怠、焦虑和抑郁，已引起生产力下降、长期病假增加及相关开支上升等问题，导致数十亿元的经济损失。保障工作场所的心理健康与安全从未像现在这样重要。”

EMCOR UK 首席执行官 Keith Chanter 表示：

“很高兴成为全球首家通过这一心理健康与安全方案权威认证的组织，这证实了我们始终致力于营造组织文化、创建安全积极的工作环境。在这样的工作环境下，所有员工都能获得良好的发展。我们的目标是创建更美好的工作场所。为实现这一目标，作为雇主，我们必须承担起保护并促进员工身心健康的责任。”

BSI 客户经理 Hannah Clark 说：

“这份工作最令人鼓舞的一点，就是能和对主题充满热情的客户密切合作。EMCOR UK 正是这样的客户，他们管理社会心理风险的方法让我倍受鼓舞。通过认证审核，证实组织采用了有效且系统的方法进行社会心理风险管理，员工反馈也突显出这是一个充满包容性并为员工提供支持的工作环境。在这里，员工不但能获得良好的个人成长和发展，在讨论个人问题和专业问题时也表现得从容自在。”

Kate Field 补充道: “EMCOR UK 成为全球首家获得 BSI 工作场所心理健康与安全方案认证的组织，证明他们积极践行了“以人为先”的理念，在此向他们表示热烈的祝贺。对组织而言，采取主动的、自上而下的方法支持员工的健康、安全和整体福祉至关重要，我们希望 EMCOR UK 的成就能成为其他组织借鉴的榜样。”

如需了解“ISO 45003：职业健康安全管理国际标准——工作场所心理健康与安全——社会心理风险管理指南”的更多信息，敬请访问 BSI 网站https://www.bsigroup.com/zh-CN/iso-45003/

[1] https://www.hse.gov.uk/statistics/dayslost.htm